「格差」付き就職氷河期~その理由と対策

「格差」付き就職氷河期~その理由と対策

面接後、求人が撤回されるケースすらあるという。ただ、バブル崩壊後の最初の「氷河期」と比べると、質に違いがある。求人倍率がかつての時期ほど、低くないというのだ。でも、内定率は落ちている。このねじれはなぜ、生じているのか
http://www.tokyo-np.co.jp/article/tokuho/list/CK2010020902000110.html

2010年02月09日 | カテゴリ: 未分類


卒業目前でも高校生就活 »
« 任期制自衛官「超狭き門」 転職難で残留、新人枠を圧迫