「格差」付き就職氷河期～その理由と対策

「格差」付き就職氷河期～その理由と対策

面接後、求人が撤回されるケースすらあるという。ただ、バブル崩壊後の最初の「氷河期」と比べると、質に違いがある。求人倍率がかつての時期ほど、低くないというのだ。でも、内定率は落ちている。このねじれはなぜ、生じているのか
http://www.tokyo-np.co.jp/article/tokuho/list/CK2010020902000110.html

2010年02月09日 | カテゴリ: 未分類

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